中國登封網(wǎng)訊 嵩陽辦依托網(wǎng)格化管理積極創(chuàng)新矛盾化解機制,利用網(wǎng)格下沉日,組織調(diào)解員化解家事、鄰里矛盾糾紛。這些義務調(diào)解員,大都是退休的老干部、老黨員、老教師、退役軍人。他們在群眾中有著較高威望,且在發(fā)家致富方面也有一定影響力。在調(diào)解過程中,他們利用感情、親情、真情、熱情來化解鄰里之間因矛盾糾紛而產(chǎn)生的“疙瘩事”。有了這些民間調(diào)解員,鄰里之間那些雞毛蒜皮的糾紛就有了一個化解平臺,杜絕了一些因糾紛調(diào)處不及時或調(diào)處不當引發(fā)當事人上訪,造成矛盾升級,有力促進了社會穩(wěn)定和諧。
登封市嵩陽辦依托網(wǎng)格化管理化解鄰里“疙瘩事”
2016-03-07 11:43:04 來源:中國登封網(wǎng) 評論:0 點擊:
中國登封網(wǎng)訊 嵩陽辦依托網(wǎng)格化管理積極創(chuàng)新矛盾化解機制,利用網(wǎng)格下沉日,組織調(diào)解員化解家事、鄰里矛盾糾紛。這些義務調(diào)解員,大都
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